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28 février 2013 4 28 /02 /février /2013 03:21

Les municipalités n’ont pas la « compétence emploi », mais par de nombreuses actions elles peuvent favoriser le maintien ou le développement des activités socio-économiques...

 

Défense et développement des services publics.

° La municipalité de Villars et son Maire se sont opposé au départ de la base DDE de Villars/Var et cela a permis de maintenir 10 emplois dans le cadre du SDA.

° Les élus de la majorité municipale ont fait le nécessaire pour maintenir l’activité postale.

° La municipalité s’est opposée à la fermeture de la déchetterie (avec les communes de Massoins et de Malaussène), permettant la future création d’un emploi à temps partiel, saisonnier.

° La municipalité a construit la micro-crèche  (avec la CAF) qui a permis de développer 4 à 5 emplois.

° La municipalité a créé la cantine (avec la CCVA) et a permis la création d'un mi-temps et plusieurs temps partiels.

° La commune a initié l’installation du Relais Info Public avec la création de 2 emplois partiels.

 

Location de locaux et terrains municipaux et mise à disposition.

La commune est propriétaire :

° D’un bâtiment loué aux sapeurs forestiers : 10 emplois.

° De la gendarmerie et abrite donc 4 à 5 emplois de gendarmes.

° Des terrains agricoles et forêts qu’elle loue à des familles, ce qui permet de les fixer.

° Du moulin à huile qui permettra la création d'emplois saisonniers en 2013/2014.

° De la déchetterie sur lequel l’emploi partiel rendra les services attendus (cf ci-dessus).

° D’appartements ou locaux qui sont régulièrement occupés par des familles d’artisans.

° Du local du CCAS, dans lequel le CLIC de la vallée tient sa permanence.

° Du Centre de Secours des sapeurs pompiers volontaires, mis à disposition gratuite du SDIS.

° De quatre gîtes ruraux communaux avec le maintien d’un emploi mi-temps.

° Des locaux du Centre Médico-Social. Sont installés dans ces locaux :

° Un médecin,

° Une orthophoniste,

° Un Relai Info Public,

° Deux infirmiers chacun à mi-temps,

° Un dentiste à temps partiel.

 ° La circonscription sociale des Vallées.

° Unisad : service de soins à la personne.

° Une permanence de la Sécurité sociale.

° Une entreprise para-médico-sociale « ambulances des vallées ».

Bientôt du local de l’actuelle maternelle qui abritera le Centre de Loisirs dans de bonnes conditions.

 

Démarches favorisant l’emploi

° La commune a signé une convention avec ISATIS (caution bancaire) afin cette association puisse rénover les locaux et pérenniser 34 emplois.

° La commune oriente les artisans vers des propriétaires privés afin que ceux-ci puissent bénéficier de locaux.

 ° La commune oriente les villarois vers des niches d'emplois (de moins en moins car le Relai Service Public et le CCAS jouent de grands rôles dans ce secteur) .

° Rénovation des sentiers et de canaux qui permettent le maintien d’activité rurale et d’accueils, ou de nouvelles implantations à terme (Salvaret, Narboin…).

° La municipalité édite un journal « La Villarelle » qui valorise les artisans, commerçants, hébergeurs…

° L'office de Tourisme, l'UPMVV, Terra Villarenc, sont des supports que la municipalité soutient afin de dynamiser l'emploi...

 

En ces temps de chômage, ce n’est pas bien sûr suffisant, mais c’est mieux que de rester à ne rien faire tout en déplorant la situation

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Published by Edgar MALAUSSENA - dans Vie locale et animation
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